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Tema: Lo que está mal.

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  1. #1
    Fecha de Ingreso
    26-junio-2012
    Mensajes
    97

    Predeterminado Lo que está mal.

    Cuando una comunidad que permanentemente denuncia discriminación, enarbola una bandera que lo identifica y lo hace "orgullosamente", está afirmando los mismos principios por los que es discriminada.
    Este es un tema muy mio y es un sentimiento que lo fundo en mi propia vida, no en algo que alguien me dijo o he leido.
    Nunca fui FEMINISTA, simplemente porque al ser cualquier ISTA, se está contra los que no lo son. Eso es discriminatorio. Pasa o pasó en EEUU con el BLACK POWER, fundado por Martin Luther King. La gente de color discriminada, levantó una bandera sectaria y se transformó automaticamente en discriminadora de las otras razas, no solo las que los habian discriminado, sino TODAS.
    Ser gay, lesbiana, bisexual, trans, o lo que fuera. No necesita un escudo, una bandera, ni un himno para autoidentificarse como comunidad, grupo sexual, o lo que fuera...
    Cuando la comunidad FEMENINA grita IGUALDAD, es porque no se considera IGUAL y eso AUTODISCRIMINA sin demasiados argumentos racionales.
    En mi pais hay una Ciudad muy bella en un lugar de ensueño, que se llama SAN MARTIN DE LOS ANDES, en esa comunidad, todos los cargos importantes, tanto civiles, como empresarios, estan ocupados por mujeres. Hasta el jefe de policia es una mujer.
    No hay en la entrada al pueblo un cartel que avise a los hombres, que esa ciudad esta manejada casi en su totalidad por mujeres. Ahi tenes un ejemplo de igualdad efectiva sin banderias ni blasones.
    Yo soy profesional y he trabajado en varios estudios, muchos de ellos gerenciados por hombres. Luego ya grande, ingresé a uno de los grupos empresariales de diseño mas importantes de latinoamerica y con el tiempo llegué a sentarme en el directorio
    de este holding, por mérito y competencia leal con otras mujeres y hombres, por supuesto, tal cual lo hubiere hecho cualquier otra persona. Mi secretaria, es una mujer de mi misma profesión veinte años mas joven. Estoy segura que a ella le espera un futuro brillante, dos de mis colabordores inmediatos con tareas muy importantes, son hombres, uno de ellos es gay y no anda por ahi diciendo con quien le gusta ir a la cama. Nuestra empresa tiene alrededor de 1.200 personas, cada uno de ellos, ocupa el lugar que quiere, que puede y que se merece por su desempeño, no por sus caraceristicas de tipo hormonal ni su identidad sexual. Y esto no es algo que yo lo he promovido. Siempre fue así. Si no yo no estaria donde estoy desde hace ya ocho años.

    Un gay, es un ser humano igual que el resto con gustos sexuales distintos. Es como los vegetarianos. No hay una comunidad orgullosa de ser vegetariana y quizas no los inviten a comer una sabrosa parrillada de ternera por considerarlo inadecuado dados sus gustos. Se identifican como vegetarianos, cuando alguien le acerca un plato con carne y con solo decir... Gracias, pero no como carne, es suficiente.
    Seguramente a un chico gay, sus amigos o compañeros de trabajo no lo inviten a una orgia con mujeres, quizas por discrimiinación, pero tambien puede ser por respetar sus inclinaciones, gustos o pareceres de tipo sexual.
    ¿Se entiende?
    He visto varios ejemplos que tienen el aspecto de discriminantes y resultaron ser de respeto a su identidad en varios tipos de estilo de vida. A un testigo de jehová no lo vas a invitar a un cumpleaños, si ambos saben cual es su práctica ideologica/religiosa. A un musulman, tampoco lo invitarias para ir de borracheras y de putas. Lo ofenderias.

    Yo soy una librepensadora y alguien que tiene librepensamiento no usa banderas para identificarse como tal, ni necesita que otros levanten banderas o cartelones para excluirse del resto o excluir al resto, que de eso se tratan las banderas y las identificaciones grupales, etnicas, sexuales, profesionales, etc.
    Última edición por ALBAFLACA; 11-jul.-2012 a las 22:57

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